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【關愛聾人,關愛殘障人士,招聘聾人,群光先行】面臨氣候變遷可能帶來的營運沖擊,群光電子除了加強自身對于氣候韌性調適能力,降低災害可能帶來的沖擊,也努力減緩溫室氣體排放對于外部的沖擊。群光電子亦秉持著「群光電子- 企業社會責任實務守則」精神,視因應氣候變遷是公司永續經營的責任,致力成為綠色零組件與消費性電子領導制造商。 群光電子認為氣候變遷為影響企業營運重風險因素之一,自2010年每年回覆碳揭露項目(Carbon Disclosure Project,CDP)問卷,回應國際投資人對于群光電子氣候治理關注。2020年導入金融穩定委員會(Financial Stability Board, FSB)的氣候相關財務揭露建議書(Task Force on Climate-related Financial Disclosures, TCFD)架構來鑒別我們面臨的氣候變遷沖擊與機會,并依鑒別結果建立衡量指標與目標管理,進而掌握與降低氣候變遷可能帶來的營運沖擊。【招聘聾人,詳情請添加手語老師微信】你說是不是打算過來我們公司了;大慶聾啞人做什么工作好聾啞人去哪里找工作
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【關愛聾人,關愛殘障人士,招聘聾人,群光先行】工作環境與人身安全保護 ? 為提供健康與安全工作環境,公司持續推動作業環境監測及ISO14001/OHSAS18001安全衛生體系,確保工作場所與環境永續安全。 ? 定期召開職業安全衛生委員會及安全干事會議,定期稽核各工作場所并持續改善各項環境設施與設備安全。 ? 加強門禁管理,日夜間皆定期巡邏,確保進出人員出入管控及門禁安全與設施安全,并定期召開承攬商協議組織會議,確保各項作業及施工安全。 ? 實施交通車自總部樓至捷運站之接駁計劃,出入口實施車輛門禁管控并時有保全人員及聘請義交協助指揮交通,確保同仁上下班交通安全。 ? 定期實施消防訓練、急救訓練及避難逃生演練。【招聘聾人,詳情請添加手語老師微信】大連群光電子好工作聾啞人去哪里找工作
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