競源企業電競團建合作流程：
1：合作洽談
2：簽訂合同
3：前期調研梳理
4：**模塊策劃
5：場地設計及布置
6：電競環境設備搭建
7：策劃落地
我們希望每一家合作企業，通過我們的策劃方案在這里找到自己比較好的狀態，感受到電競所內含的體育精神，電競是一項智慧、協作、積極、健康的運動；甚至通過這樣的模式，鼓勵年輕人從家里走出來，通過電競認識新的朋友，通過團隊協作建立人與人的信任感及集體榮譽感。為了傳播他們在電競賽場上收獲的感動，他們相信電競能夠與諸多實體產業進行結合，并且豐富當下年輕一代匱乏的文娛生活，凝聚企業競技的精神。 為了豐富疫情期間員工的業余文化生活加強團隊協作激發工作熱情由XX集團承辦的線上***榮耀爭霸賽圓滿結束。王者榮耀電競比拼
電子競技作為電子游戲的衍生行業，提現了他很多拼搏，積極，正面的團隊意義。
國家體育總局宣布電子競技成為中國正式的體育項目。我們更應該正確的理解電競帶給我們的真正要塑造的精神，有意識的去接觸電競游戲。
WCG2005年中國選手李曉峰奪得***以及2006年衛冕魔獸***，讓人們看到了健康而前衛的文娛方式，也帶動了電競產業的發展。
舉辦電競大賽在不影響青年學習，工作為前提，增加人們對電競的認識，同時豐富了業余生活，甚至企業投其所好，開展相應的團建活動，讓小伙伴們更有參與感。
昆山正規電競俱樂部體驗營用電競的專業角色引導崗位意識，用電競的不屈精神塑造企業精神。
“網絡游戲=電子競技”這種觀點是錯誤的。隨著游戲產業的發展，電競項目的不斷更替，電子競技早已不再是局限于IP直連或局域網的單機游戲了。盡管網絡游戲在發行、運營、付費方式，以及游戲的平臺構建上都有很大的不同，但這并不能影響一些平衡性與對抗性很強網游加入到電競項目中。主要區別在于：
***，基本屬性不同，網絡游戲是娛樂游戲，電子競技屬于體育運動項目，網絡游戲主要是在虛擬的世界中以追求感受為目的的模擬和角色扮演，電子競技則是在信息技術營造的虛擬環境中，有組織進行的人與人之間的智力對抗;
第二，電子競技有明確統一的比賽規則，比較大特點是嚴格的時間和回合限制，而網游缺乏明確統一的比賽規則，沒有時間和回合的限制，容易使人沉迷;
第三，電子競技比賽是運動員之間秉著公正公平的體育精神的競賽，通過人與人之間的智力和體力對抗，決出勝負，而網絡游戲主要是人機之間或人與人之間的交流互動，不一定需要人與人的對抗來評判結果。
第四，電子競技注重于思維能力、反應能力、心眼四肢協調能力、大局觀、意志力，以及團隊精神，而部分網游只需充值就能取得優勢，這也是電子競技有別于網絡游戲的主要不同。
中國電競，男性用戶占比更高，年輕人是主要用戶群體
中國電競用戶仍以男性為主，占比達到64%，女性比例則提升至36%；用戶年齡集中在19-22歲，占比為39.7%。
女性選手嶄露頭角，女性用戶占比持續上升
隨著電競行業近年來的迅速發展，尤其是移動電競的興起，使得越來越多的女性用戶開始接觸并關注電競領域，電競游戲成為許多女性用戶的主要娛樂方式之一。可以預測的是，女性用戶群體的比例在未來幾年將繼續呈現上升趨勢。
除了游戲本身的趣味性之外，逐步完善的電競賽事體系也為女性用戶的增長提供了條件，女性除了占據電競賽事觀眾席，也開始活躍于賽場之上，如李曉萌奪得暴雪嘉年華爐石項目世界***，未來將有更多的女性力量活躍于電競賽場。 電競參賽的員工可以穿上專門設計的隊服比賽現場爭戰雙方各據一隅，盯著手機屏幕這是一場沒有硝的戰斗。
電競小鎮團建是一種全新的文旅主題的企業團建項目：
通過小鎮旅游、企業參觀、游戲互動充分感受電競小鎮輕松、開放、自由的氛圍，讓員工在競技對抗中學習電競的拼搏和團隊精神，養成積極向上良性競爭的企業職場氛圍；
電競小鎮的團建側重點在于“游學+電競”的模式，交流參觀和游戲互動體驗互為輔助，通過團建加強企業與電競企業之間的交流，為今后更加深度的業務合作打下良好的基礎。
室內和室外的雙向結合，很好的做到娛樂和團建的凝聚 讓更多企業正面的了解了電競文化，讓更多的年輕一代通過電競團建認同自己的企業文化，雙方實現了雙贏。南京專業電競親子活動營
電競賽車：”模擬器可以實現任何車型1：1的仿真駕駛感受，賽道還原感受，在某種意義上講和真實的賽車一樣。王者榮耀電競比拼
傳統體育持續進入電競領域
隨著電競行業影響力不斷提升，在傳統體育行業中獲得成功的體育***和體育組織，也開始關注電競這塊全新的數字體育市場。從2017年開始，中超、CBA等國內前列的體育賽事***，開始與頭部游戲公司合作，授權舉辦并參與相關電競賽事，但并未有正式的職業電競俱樂部誕生。2018年以來，海外體育俱樂部開始進入中國電競市場，而國內的山東魯能足球俱樂部也在19年成立了中超首支職業電競戰隊，成為電競俱樂部的新生力量。 王者榮耀電競比拼
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