西湖區(qū)公開職業(yè)介紹意義

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2020-10-27

    第三大類包括部分腦力勞動(dòng)者和部分體力勞動(dòng)者,第四、五、六、七大類主要是體力勞動(dòng)者,第八類是不便分類的其他勞動(dòng)者。二、第二種:國(guó)家發(fā)展計(jì)劃**會(huì)、國(guó)家經(jīng)濟(jì)**會(huì)、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)局批準(zhǔn),于1984年發(fā)布,并于1985年實(shí)施的《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類和代碼》。這項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)主要按企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)團(tuán)體和個(gè)體從業(yè)人員所從事的生產(chǎn)或其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的性質(zhì)的同一性分類,即按其所屬行業(yè)分類,將國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)劃分為門類、大類、中類、小類四級(jí)。門類共13個(gè):(1)農(nóng)、林、牧、漁、水利業(yè);(2)工業(yè);(3)地質(zhì)普查和勘探業(yè);(4)建筑業(yè);(5)交通運(yùn)輸業(yè)、郵電通信業(yè);(6)商業(yè)、公共飲食業(yè)、物資供應(yīng)和倉(cāng)儲(chǔ)業(yè);(7)房地產(chǎn)管理、公用事業(yè)、居民服務(wù)和咨詢服務(wù)業(yè);(8)衛(wèi)生、體育和社會(huì)福利事業(yè);(9)教育、文化藝術(shù)和廣播電視業(yè);(10)科學(xué)研究和綜合技術(shù)服務(wù)業(yè);(11)金融、保險(xiǎn)業(yè);(12)國(guó)家機(jī)關(guān)、黨政機(jī)關(guān)和社會(huì)團(tuán)體;(13)其他行業(yè)。三、第三種:根據(jù)《中華人民***職業(yè)分類大典》將我國(guó)職業(yè)歸為8個(gè)大類,66個(gè)中類,413個(gè)小類,1838個(gè)細(xì)類(職業(yè))。8個(gè)大類分別是:***大類國(guó)家機(jī)關(guān)、黨群組織、企業(yè)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人,其中包括5個(gè)中類,16個(gè)小類,25個(gè)細(xì)類。職業(yè)介紹是一項(xiàng)社會(huì)性的事業(yè),它要為個(gè)人擇業(yè)和單位擇員服務(wù),特別是為求職者個(gè)人服務(wù)。西湖區(qū)公開職業(yè)介紹意義

    1)按腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)的性質(zhì)、層次進(jìn)行分類。這種分類方法把工作人員劃分為白領(lǐng)工作人員和藍(lán)領(lǐng)工作人員兩大類。白領(lǐng)工作人員包括:專業(yè)性和技術(shù)性的工作,農(nóng)場(chǎng)以外的經(jīng)理和行政管理人員、銷售人員、辦公室人員。藍(lán)領(lǐng)工作人員包括:手工藝及類似的工人、非運(yùn)輸性的技工、運(yùn)輸裝置機(jī)工人、農(nóng)場(chǎng)以外的工人、服務(wù)性行業(yè)工人。這種分類方法明顯地表現(xiàn)出職業(yè)的等級(jí)性。(2)按心理的個(gè)別差異進(jìn)行分類。這種分類方法是根據(jù)美國(guó)***的職業(yè)指導(dǎo)專家霍蘭德(JohnHolland)創(chuàng)立的“人格—職業(yè)”類型匹配理論,把人格類型劃分為六種,即現(xiàn)實(shí)型、研究型、藝術(shù)型、社會(huì)型、企業(yè)型和常規(guī)型。與其相對(duì)應(yīng)的是六種職業(yè)類型。(3)依據(jù)各個(gè)職業(yè)的主要職責(zé)或“從事的工作”進(jìn)行分類。這種分類方法較為普遍,以兩種**示例。其一是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)分類。國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)分類把職業(yè)由粗至細(xì)分為四個(gè)層次,即8個(gè)大類、83個(gè)小類、284個(gè)細(xì)類、1506個(gè)職業(yè)項(xiàng)目,總共列出職業(yè)1881個(gè)。其中8個(gè)大類是:①專家、技術(shù)人員及有關(guān)工作者;②**官員和企業(yè)經(jīng)理;③事務(wù)工作者和有關(guān)工作者;④銷售工作者;⑤服務(wù)工作者;⑥農(nóng)業(yè)、牧業(yè)、林業(yè)工作者及漁民、獵人;⑦生產(chǎn)和有關(guān)工作者、運(yùn)輸設(shè)備操作者和勞動(dòng)者。桐廬優(yōu)勢(shì)職業(yè)介紹包括什么職業(yè)介紹是指一定的主體運(yùn)用勞動(dòng)力市場(chǎng)機(jī)制。

    所面對(duì)的是具有自身特點(diǎn)和**擇業(yè)意識(shí)的一個(gè)個(gè)不同的人,以及具有不同用人要求的一個(gè)個(gè)不同的企事業(yè)機(jī)關(guān)單位。擇業(yè)者與用人單位選擇對(duì)方的條件,有時(shí)是不符合實(shí)際情況,不合理的。例如,某些求職者一定要到外貿(mào)、外資公司等“好單位”;不少公司招工時(shí),都要求“男1.75米、女1.65米、大學(xué)畢業(yè)”等。因此,職業(yè)介紹工作中,應(yīng)當(dāng)對(duì)擇業(yè)者和用人單位的選擇條件進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),幫助他們明智地、合理地進(jìn)行選擇。這也可以說(shuō)是職業(yè)介紹的“引導(dǎo)性”原則。在人力資源市場(chǎng)供求不平衡的情況下,通過(guò)引導(dǎo)使職業(yè)選擇趨于合理顯得更為重要。(三)科學(xué)性職業(yè)介紹的科學(xué)性,在于既符合個(gè)人的能力與擇業(yè)意愿,又符合用人單位的需要,并能保證個(gè)人來(lái)來(lái)職業(yè)生涯的順利發(fā)展和用人單位的經(jīng)濟(jì)效益。職業(yè)介紹方法的科學(xué),對(duì)于科學(xué)、合理、有效的結(jié)果具有至關(guān)重要的作用。(四)服務(wù)性職業(yè)介紹是一項(xiàng)社會(huì)性的事業(yè),它要為個(gè)人擇業(yè)和單位擇員服務(wù),特別是為求職者個(gè)人服務(wù)。在我國(guó),公立勞動(dòng)市場(chǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一稱職業(yè)介紹所,正是為了強(qiáng)調(diào)其服務(wù)功能。社會(huì)團(tuán)體、個(gè)人等辦的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu),雖有營(yíng)利等目的,但也不能丟掉服務(wù)的宗旨。(五)無(wú)償性按照國(guó)際慣例,**公立的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)是不收費(fèi)的。

    座商),(盲人中醫(yī)按摩業(yè)、個(gè)體藥店、個(gè)體外賣、個(gè)體網(wǎng)吧、售賣商業(yè)、流動(dòng)商販、個(gè)體餐飲業(yè)、旅游住宿業(yè)、影視娛樂(lè)業(yè)、維修理發(fā)美容服務(wù)性行業(yè)、個(gè)體加工業(yè)、個(gè)體文印部、個(gè)體洗浴業(yè)、回收租賃業(yè)、流動(dòng)副業(yè)等);綜合服務(wù)業(yè)(房地產(chǎn)開發(fā)、宇宙開發(fā)業(yè))。職業(yè)是參與社會(huì)分工,利用專門的知識(shí)和技能,為社會(huì)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富,獲取合理報(bào)酬,作為物質(zhì)生活來(lái)源,并滿足精神需求的工作。特點(diǎn)社會(huì)分工是職業(yè)分類的依據(jù)。在分工體系的每一個(gè)環(huán)節(jié)上,勞動(dòng)對(duì)象、勞動(dòng)工具以及勞動(dòng)的支出形式都各有特殊性,這種特殊性決定了各種職業(yè)之間的區(qū)別。世界各國(guó)國(guó)情不同,其劃分職業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)有所區(qū)別。職業(yè)特征編輯1、職業(yè)的社會(huì)屬性。職業(yè)是人類在勞動(dòng)過(guò)程中的分工現(xiàn)象,它體現(xiàn)的是勞動(dòng)力與勞動(dòng)資料之間的結(jié)合關(guān)系,其實(shí)也體現(xiàn)出勞動(dòng)者之間的關(guān)系,勞動(dòng)產(chǎn)品的交換體現(xiàn)的是不同職業(yè)之間的勞動(dòng)交換關(guān)系。這種勞動(dòng)過(guò)程中結(jié)成的人與人的關(guān)系無(wú)疑是社會(huì)性的,他們之間的勞動(dòng)交換反映的是不同職業(yè)之間的等價(jià)關(guān)系,這反映了職業(yè)活動(dòng)職業(yè)勞動(dòng)成果的社會(huì)屬性。2、職業(yè)的規(guī)范性。職業(yè)的規(guī)范性應(yīng)該包含兩層含義:一是指職業(yè)內(nèi)部的規(guī)范操作要求性,二是指職業(yè)道德的規(guī)范性。接受委托。包括受用人單位委托組織招聘、受求職人員委托存放檔案,以及受勞動(dòng)保障行政部門委托。

    第二大類專業(yè)技術(shù)人員,其中包括14個(gè)中類,115個(gè)小類,379個(gè)細(xì)類;第三大類辦事人員和有關(guān)人員,其中包括4個(gè)中類,12個(gè)小類,45個(gè)細(xì)類;第四大類商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員,其中包括8個(gè)中類,43個(gè)小類,147個(gè)細(xì)類;第五大類農(nóng)、林、牧、漁、水利業(yè)生產(chǎn)人員,其中包括6個(gè)中類,30個(gè)小類,121個(gè)細(xì)類;第六大類生產(chǎn)、運(yùn)輸設(shè)備操作人員及有關(guān)人員,其中包括27個(gè)中類,195個(gè)小類,1119個(gè)細(xì)類;第七大類軍人,其中包括1個(gè)中類,1個(gè)小類,1個(gè)細(xì)類;第八大類不便分類的其他從業(yè)人員,其中包括1個(gè)種類,1個(gè)小類,1個(gè)細(xì)類。[4]這三種分類方法符合中國(guó)國(guó)情,簡(jiǎn)明扼要,具有實(shí)用性,也符合中國(guó)的職業(yè)現(xiàn)狀。其他分類方式編輯根據(jù)不同標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè),可有不同的分類方法。如:從行業(yè)上劃分,可分為一、二、三產(chǎn)業(yè);從工作特點(diǎn)上劃分,可分為務(wù)實(shí)(使用機(jī)器、工具和設(shè)備的工種)、社會(huì)服務(wù)、文教、科研、藝術(shù)及創(chuàng)造、計(jì)算及數(shù)學(xué)(錢財(cái)管理、資料統(tǒng)計(jì))、自然界職業(yè)、管理、一般服務(wù)性職業(yè)等10多種類型的職業(yè)。每一種分類方法,對(duì)其職業(yè)的特定性都有明確的解釋,這對(duì)我們更好的掌握某一職業(yè)的特點(diǎn),去選擇適合自身職業(yè)有指導(dǎo)作用。區(qū)別編輯有關(guān)“職位”(ProfessionalPosition)、“工作”。為勞動(dòng)者求職和用人單位招聘用人提供中介服務(wù)的活動(dòng)。桐廬先進(jìn)職業(yè)介紹目的

介紹服務(wù)。包括求職和用人面談、介紹就業(yè)和推薦用人、舉辦招聘洽談會(huì)、引導(dǎo)勞動(dòng)者流動(dòng)就業(yè)等。西湖區(qū)公開職業(yè)介紹意義

    連續(xù)性:人生每個(gè)發(fā)展階段應(yīng)能持續(xù)連貫性銜接影響個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展的因素?進(jìn)取心與責(zé)任心、自信心、自我表現(xiàn)認(rèn)識(shí)和自我表現(xiàn)調(diào)節(jié)、情緒穩(wěn)定性、社會(huì)敏感性、社會(huì)接納性、社會(huì)影響力。職業(yè)規(guī)劃也稱職業(yè)生涯設(shè)計(jì),它是指一個(gè)人對(duì)一生的各階段所從事的工作、職務(wù)或職業(yè)發(fā)展道路進(jìn)行設(shè)計(jì)和規(guī)劃。劃分包括選擇什么職業(yè),在什么組織和地方從事這個(gè)職業(yè)在這個(gè)職業(yè)隊(duì)伍中擔(dān)任什么角色,在個(gè)人一生的發(fā)展階段的職業(yè)變更以及為實(shí)現(xiàn)職業(yè)設(shè)計(jì)接受的各種教育和培訓(xùn)。職業(yè)機(jī)構(gòu)可以接受求職者或用人單位的委托,幫助求職者對(duì)自己或用人單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行職業(yè)生活設(shè)計(jì)。職業(yè)規(guī)劃必須考慮的因素:1、個(gè)人自身的因素2、所在組織所提供的發(fā)展條件的因素3、社會(huì)環(huán)境所給與的支持和制約因素職業(yè)規(guī)劃作用:1、確認(rèn)人生的方向,提供奮斗的策略2、突破并塑造清新充實(shí)的自我3、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)個(gè)人特點(diǎn)和強(qiáng)項(xiàng)4、評(píng)估個(gè)人目標(biāo)和現(xiàn)狀的差距5、準(zhǔn)確定位職業(yè)方向6、重新認(rèn)識(shí)自身的價(jià)值并使其增值7、發(fā)現(xiàn)新的職業(yè)機(jī)遇8、增強(qiáng)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力職業(yè)資格編輯職業(yè)資格是對(duì)從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的基本要求。職業(yè)資格包括從業(yè)資格和執(zhí)業(yè)資格。從業(yè)資格是指從事某一專業(yè)(職業(yè))學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)。西湖區(qū)公開職業(yè)介紹意義

杭州名門人力資源服務(wù)有限公司是一家杭州名門人力資源服務(wù)有限公司成立于2019年05月28日,注冊(cè)地位于浙江省杭州市西湖區(qū)龍申綜合發(fā)展中心6幢十七層1701室,法定代表人為周媛。經(jīng)營(yíng)范圍包括許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以審批結(jié)果為準(zhǔn))。一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));工程管理服務(wù);勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);生產(chǎn)線管理服務(wù);市場(chǎng)調(diào)查(不含涉外調(diào)查);信息技術(shù)咨詢服務(wù);酒店管理;的公司,是一家集研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售為一體的專業(yè)化公司。公司自創(chuàng)立以來(lái),投身于人力資源服務(wù),工程管理服務(wù),生產(chǎn)線管理服務(wù),是傳媒、廣電的主力軍。名門人力資源始終以本分踏實(shí)的精神和必勝的信念,影響并帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)取得成功。名門人力資源始終關(guān)注傳媒、廣電行業(yè)。滿足市場(chǎng)需求,提高產(chǎn)品價(jià)值,是我們前行的力量。

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